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OKRs e metas que puxam o time pra frente
OKRs e metas com check-ins, árvore de alinhamento e análises de ritmo, do estratégico ao individual. Quando precisar de mais, ligue os outros módulos, de projetos a clima e 1:1s. Conte com a Luna, nossa IA.
sarah@company.com
OKRs
Objetivos e resultados-chave
ESTRATÉGICO
Dobrar a receita recorrente sem perder o cliente que já temosAspiracional
Responsável: Ana Souza
Levar a receita recorrente de R$ 4M para R$ 8M
No caminhoCheck-inReduzir churn de 4% para 2%
Em riscoCheck-inSer referência em experiência do colaboradorAspiracional
Responsável: Diego Rocha
Elevar eNPS de 40 para 60
No caminhoCheck-inReduzir turnover para 8%
Em riscoCheck-inTudo que você precisa para OKRs e Metas
O objetivo que transforma e o número que roda todo mês, cada um com a sua ferramenta.
O que é OKR
Metodologia criada na Intel e consolidada no Google, hoje usada muito além da tecnologia, do varejo à Fundação Bill e Melinda Gates. Um objetivo que muda o patamar do negócio, com resultados-chave numéricos que provam se você chegou lá, em ciclos de um trimestre.
A Luna escreve o OKR com você
Conte em uma frase o que quer alcançar. A Luna devolve o objetivo inspirador escrito do jeito certo, de 2 a 4 resultados-chave que olham o objetivo por ângulos diferentes, com unidade de medida, ponto de partida e meta sugeridos. Ela ainda propõe o nível e o tipo, e explica o porquê. Você revisa e ajusta.
Objetivos com resultados-chave
Cada KR tem responsável, ponto de partida, meta e progresso. A plataforma entende sozinha se o número deve subir ou cair.
Árvore de alinhamento
OKRs estratégicos se desdobram em táticos e individuais, e a árvore mostra quem contribui para o quê, com o progresso de cada nó.
Check-ins periódicos
Atualize o progresso com nota de confiança e contexto. O histórico mostra a evolução ao longo do ciclo.
Análises do ciclo
Progresso médio, saúde dos resultados-chave e o ritmo real contra o esperado para o ponto do ciclo, com os desvios em destaque.
Alertas da Luna
A Luna sinaliza OKR em risco e prazo de revisão no painel do líder e num resumo semanal por e-mail.
O que é meta
É o número do dia a dia que a área persegue sempre, como o faturamento do mês ou o índice de retrabalho. Não nasce para transformar, e sim para manter o ritmo, por isso costuma estar ligada à remuneração variável.
Metas numéricas recorrentes
Valor atual, alvo, responsável e recorrência mensal, trimestral ou anual, com o ritmo esperado marcado na barra.
Importação por planilha
Já tem os números numa planilha? Importe a base de metas de uma vez e siga acompanhando dentro da plataforma.
Visibilidade configurável
Escolha se todos enxergam todas as metas ou se cada pessoa vê apenas as suas e as de quem lidera.
Perguntas frequentes sobre OKRs e Metas
Outras soluções do PeopleSighted
Pessoas e resultados.
No mesmo lugar.
Os módulos são independentes. Quem vem por metas, projetos ou pessoas começa por aí e liga o resto quando fizer sentido.
Pessoas
Cuide de quem faz o trabalho
- Diretório e Organograma
- Férias e Feriados
- Apontamento de Horas
- Pesquisas
- Conversas individuais
- Avaliações de Desempenho
- Reconhecimentos
- Treinamentos
- Comunicação
Da visão do time à avaliação.
Veja como o trabalho de cada pessoa aparece na preparação do feedback, com OKRs, metas, entregas, conversas e apoio da Luna.
Uma metade cuida de quem faz. A outra, do que é feito.
Resultados
Do objetivo à entrega
- OKRs
- Metas
- Projetos e Quadros
- Gestão de Fornecedores
Desdobre a meta da rede por loja
Cada loja com responsável e resultado, somando no total. Quem está ficando para trás aparece na hora, não no fechamento.
Faturamento do trimestre
Atenção- Loja Centro25%Atrás do ritmo
- Loja Sul78%No caminho
- Loja Norte63%No caminho
Inteligência
Dos dados à decisão
- Luna Assistente IA
- Relatórios e análises
A Luna no seu dia a dia
Ela avisa, prepara e orienta. Quem decide é você.
LunaAntes do problemaA nota de Carga de Trabalho do time está caindo. Vale conversar antes que alguém peça para sair.
Conecta com o que você já usa
- Folha de pagamento
PeopleSighted- Slack
- Jira
- Claude
- Excel e CSV
- ChatGPT
- Linear
- ERP, LIS e outros sistemas
- LGPD, GDPR & CCPA
- Segurança Avançada
- 5 Idiomas Nativos
- Passo a Passo Guiado
Preços simples e transparentes
Sem taxas escondidas. Sem contratos. Escale conforme seu time cresce.
Teste grátis por 30 dias, sem cartão de crédito.
Starter
Para times pequenos começando com gestão de pessoas.
- Até 30 colaboradores
- Pesquisas de clima
- Reuniões 1:1
- Avaliações de desempenho
- Equipe da linha de frente responde pelo celular
- Luna assistente IA
- Diretório e organograma
- Gestão de férias
- Calendários de feriados
- Relatórios básicos
- Apontamento de horas básico
Professional
Para empresas em crescimento que precisam de insights mais profundos.
- Tudo do Starter
- Colaboradores ilimitados
- OKRs e acompanhamento de metas
- Gestão de projetos
- Luna IA com insights ativos
- Integrações com seus sistemas, Jira, Linear e Slack
- Relatórios e análises avançados
- Login único com a conta da empresa (SSO)
- Gestão de fornecedores e terceiros
Enterprise
Para empresas estabelecidas que necessitam de personalização.
Teste grátis em parte da empresa.
- Tudo do Professional
- Preço negociado por volume
- Acesso diferente para sede e linha de frente
- Integração com os sistemas da sua empresa (ERP, folha, LIS e outros)
- Gerente de conta dedicado
- Suporte prioritário com prazo de resposta garantido
- Onboarding personalizado
Pronto para enxergar seu time com clareza?
Ative apenas os módulos que desejar ou utilize todos eles.